La victoire aux Oscars d’Anthony Hopkins met fin à la nuit soulignée par la diversité

LOS ANGELES – En rupture avec la tradition, l’Académie des arts et des sciences du cinéma a décidé de clôturer dimanche sa cérémonie des Oscars avec le prix du meilleur acteur au lieu de celui du meilleur film.

Il était facile de comprendre pourquoi. Le regretté Chadwick Boseman, nominé pour sa performance viscérale dans «Ma Rainey’s Black Bottom», était le favori fugitif, et un discours de remerciement de sa veuve était sûr d’être un moment d’émotion. De plus, le prix du meilleur acteur n’avait été décerné à un homme noir que quatre fois en 93 ans, et célébrer M. Boseman à l’apogée de la nuit – après une année au cours de laquelle la justice raciale était au premier plan de la conscience du pays – mettrait un point d’exclamation. sur les efforts agressifs de diversité et d’inclusion de l’académie au cours des dernières années.

Il s’est retourné contre lui de façon spectaculaire.

L’établissement cinématographique est plutôt allé avec Anthony Hopkins, récompensant sa performance dans «The Father» en tant qu’homme souffrant de démence. Apparemment certain que M. Boseman gagnerait, M. Hopkins avait décidé de ne pas assister à la cérémonie. En l’absence de personne pour accepter le prix, la diffusion des Oscars s’est brusquement terminée, laissant l’académie se demander si elle avait mal jugé son organe de vote.

«À 83 ans, je ne m’attendais pas à recevoir ce prix – je ne l’ai vraiment pas fait», a déclaré M. Hopkins dans un discours vidéo diffusé lundi matin depuis sa ville natale au Pays de Galles et au cours duquel il a rendu hommage à M. Boseman.

L’Académie des arts et des sciences du cinéma, qui a refusé de rendre les fonctionnaires disponibles pour des interviews lundi, a passé ces dernières années à essayer de mettre de l’ordre dans sa maison après avoir été excoriée pour avoir présenté des listes entièrement blanches de nominés par intérim en 2015 et 2016. Il s’est efforcé de promulguer des réformes axées sur la diversité, en invitant notamment environ 4 000 artistes et cadres – en mettant l’accent sur les femmes et les personnes appartenant à des groupes sous-représentés – à devenir membres. L’organisation compte maintenant environ 10 000 électeurs. Il affirme qu’environ 19% de ses membres sont issus de communautés raciales et ethniques sous-représentées, contre 10% en 2015.

La cérémonie de cette année a eu la chance d’être une vitrine pour ces efforts. Dimanche soir, certains handicapeurs de récompenses ont prédit que l’histoire du cinéma serait faite, les quatre Oscars par intérim allant pour la première fois à des personnes de couleur. Avec M. Boseman, Viola Davis était considérée comme l’une des principales candidates au prix de la meilleure actrice pour avoir joué une chanteuse de blues dans «Ma Rainey’s Black Bottom». La meilleure actrice est plutôt allée à Frances McDormand pour avoir joué un dour van dweller dans «Nomadland». C’était sa troisième statuette de la meilleure actrice.

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Pourtant, le groupe de nominés le plus diversifié de l’histoire des Oscars a abouti à plusieurs victoires notables pour des rôles de soutien: Daniel Kaluuya, qui a joué le leader des Black Panther Fred Hampton dans «Judas and the Black Messiah», et Yuh-Jung Youn, pour son comique acharné. grand-mère dans «Minari». Elle a été la première artiste coréenne à remporter un Oscar, et seulement la deuxième femme asiatique. Chloé Zhao, qui est chinoise, a remporté le prix du meilleur réalisateur, seulement la deuxième femme à le faire dans l’histoire des Oscars et la première femme de couleur.

Deux femmes noires, Mia Neal et Jamika Wilson, ont remporté pour la première fois des Oscars pour le maquillage et la coiffure. Emerald Fennell («Jeune femme prometteuse») a été la première femme à remporter un Oscar de la scénarisation en solo en 13 ans. Et le réalisateur Travon Free a été le premier homme noir à gagner dans la catégorie du meilleur court métrage en direct. Il a été reconnu pour «Two Distant Strangers», un film sur la brutalité policière qu’il a réalisé avec Martin Desmond Roe.

“Ce sont les Oscars les plus noirs de tous les temps”, a plaisanté Lil Rel Howery, qui a servi de MC pour un jeu-questionnaire musical qui a eu lieu vers la fin de la télédiffusion et a présenté Glenn Close dansant sur “Da Butt”, une chanson de la bande originale de “School Daze” de Spike Lee.

Beaucoup ont convenu que la diversité des lauréats de cette année prouvait que l’industrie du cinéma était devenue plus inclusive. D’autres se demandent s’il s’agit simplement d’une autre anomalie dans une année étrange, une année au cours de laquelle la plupart des studios ont retardé la sortie de plusieurs de leurs films à plus gros budget parce que les salles étaient fermées dans tout le pays, et les films sortis avaient tendance à être des films plus petits et indépendants vus en grande partie. sur les services de streaming – s’ils étaient vus du tout.

«Comme tout le reste, la pandémie a affecté la façon dont les films ont été diffusés, ce qui a finalement affecté la façon dont les personnes dans les films ont été nominées», a déclaré Todd Boyd, professeur d’études critiques à la School of Cinematic Arts de l’Université de Californie du Sud. «Il sera difficile de savoir, jusqu’à quelques années de plus, si cette année est réellement représentative de quelque chose ou si ce n’est qu’une circonstance de la pandémie.»

Hollywood est déjà venu ici. En 2002, quand Halle Berry a remporté le prix de la meilleure actrice pour «Monster’s Ball», le meilleur acteur est allé à Denzel Washington («Training Day»). C’était la première fois que ces prix étaient décernés à des personnes de couleur la même année, ce qui a incité M. Washington à remarquer «Deux oiseaux en une nuit» depuis la scène des Oscars.

Cela semblait être un moment de progrès. Mais depuis lors, aucune autre femme noire n’a remporté le prix de la meilleure actrice, et le dernier homme noir à remporter le prix du meilleur acteur était Forest Whitaker («Le dernier roi d’Écosse») en 2007. L’académie a été un peu plus inclusive dans les catégories de soutien. Au cours des 20 années précédentes, il y avait eu quatre gagnants d’acteurs de soutien latino ou noirs (aucun n’était asiatique) et six gagnants d’actrice de soutien noir (aucun n’était asiatique ou latina).

“Il y a tellement de travail à faire, les gars, et c’est sur tout le monde dans cette salle”, a déclaré M. Kaluuya lors de son discours de remerciement. «Ce n’est pas un travail d’un seul homme. Chacun d’entre vous a du travail à faire. »

Les efforts de l’académie pour diversifier ses membres sont intervenus après des décennies de relative stagnation. En 2008, par exemple, 105 personnes seulement ont été invitées à participer.

Dans le cadre de sa promesse de refonte de 2016, le groupe a fortement augmenté le pool de vote pour les Oscars, invitant 4046 artistes et dirigeants à devenir membres sur cinq ans, dont 1383 de l’étranger. Pratiquement tout le monde invité à rejoindre l’académie accepte, mais pas tous. L’un des réalisateurs noirs les plus éminents de l’industrie, Ryan Coogler («Black Panther») a récemment révélé qu’il n’acceptait pas les ouvertures de l’académie.

L’année dernière, l’académie a annoncé un plan qui obligera les films à répondre aux critères de diversité pour être éligibles à une nomination pour la meilleure photo, à commencer par les prix 2024.

Pourtant, ceux qui ont critiqué le fonctionnement de l’industrie cinématographique ne sont pas prêts à trop louer les efforts de l’académie.

«Ce que nous devons constamment reconnaître, c’est qu’une institution comme l’académie n’a rien donné aux Noirs», a déclaré Rashad Robinson, président de l’organisation de justice raciale Colour of Change. «Ce que l’académie a fait au fil des ans, c’est d’avoir un système et un ensemble de règles qui ont bloqué les carrières des Noirs, ce qui a empêché les gens d’être pleinement vus, ce qui a eu un impact économique sur les gens. Maintenant qu’ils s’efforcent d’apporter des changements, reconnaissons ces changements, mais ne leur attribuons pas de récompenses qu’ils n’ont pas méritées. »

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Le processus de plusieurs années a été déchirant pour l’académie.

À l’intérieur de l’organisation secrète, des factions se sont formées, certaines personnes insistant sur le fait que le problème ne venait pas de l’académie, mais des sociétés de cinéma et du manque d’opportunités qu’elles offrent aux personnes de couleur. Le fait que de nombreux membres de l’académie travaillaient également pour ces entreprises était un autre point de discorde.

Un aperçu de l’animosité est venu lorsque Bill Mechanic, un producteur nominé aux Oscars et ancien directeur de studio, a démissionné du conseil d’administration de l’académie en 2018.

«Nous avons opté pour des réponses numériques au problème de l’inclusion, reconnaissant à peine que c’est le problème de l’industrie de loin, bien plus que celui de l’académie», a écrit M. Mechanic dans sa lettre de démission, qui a été divulguée aux médias. «Au lieu de cela, nous réagissons à la pression. Un gouverneur est même allé jusqu’à suggérer de ne pas admettre un seul homme blanc à l’académie, quel que soit son mérite!

Dans le même temps, certaines personnes se sont détournées des Oscars en raison de son manque de diversité. Moins de 10 millions de téléspectateurs ont écouté la télédiffusion de dimanche soir, selon Nielson, une baisse de 58% par rapport à l’année dernière. Un membre du conseil d’administration de l’académie, qui a parlé sous couvert d’anonymat en raison des règles de confidentialité, a déclaré que des études de marché avaient montré que les personnes de couleur, contrariées par la disparité raciale des candidats (et fatiguées de voir beaucoup des mêmes personnes nominé à maintes reprises), s’était de moins en moins intéressé à la cérémonie. Quelques petits groupes de défense des droits civiques ont appelé à voir les boycotts.

C’était le cas d’April Reign, l’avocate chargée du financement de la campagne à l’origine du hashtag #OscarsSoWhite en 2015. Malgré les changements au sein de l’organisation, elle a déclaré qu’elle pensait que les efforts de l’académie pour diversifier son organe de vote avaient échoué.

«C’est toujours un concours de popularité parmi tous les hommes blancs», dit-elle.

D’autres voient des raisons d’être optimistes pour les Oscars de cette année, peu importe comment ils se sont terminés.

«Avoir un film sur Fred Hampton qui ne le diabolise pas mais le célèbre, et qui propose cette histoire plus large d’un groupe de cinéastes noirs est, vous savez, un peu difficile à croire qu’il serait même rendu beaucoup moins nominé. », A déclaré M. Boyd à propos de« Judas et le Messie noir ». «Et nous pourrions passer en revue chacun de ces exemples. C’est bien. C’est merveilleux. Je ne veux tout simplement pas que ce soit un incident isolé.

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