Les entreprises technologiques recherchent toujours des travailleurs à distance à travers le Canada

Trois ans après que le COVID-19 a radicalement modifié le lieu de travail moderne, de nombreuses entreprises continuent de voir la valeur d’une main-d’œuvre distante. Une étude récente de l’Université de Stanford montre que les travailleurs à distance étaient 9 % plus productifs que les employés de bureau en 2022.

Les entreprises de tout le pays cherchent à combler leurs rangs avec des travailleurs talentueux et distants jusqu’en 2023. Vous trouverez ci-dessous une liste des postes qui embauchent aujourd’hui, avec plus d’opportunités à trouver sur Jobs.BetaKit.

Groupe de recherche Info-Tech

Info-Tech Research Group fournit des recherches informatiques impartiales et pertinentes aux responsables informatiques pour mettre en œuvre des projets technologiques et améliorer les processus et la gouvernance. Fondée en 1997 à London, en Ontario, c’est l’une des sociétés de recherche et de conseil en informatique à la croissance la plus rapide au monde, au service de plus de 30 000 professionnels de l’informatique.

Il existe actuellement un certain nombre de postes à distance dans l’entreprise, notamment le développement commercial B2B, le directeur, l’analyse commerciale et le spécialiste principal de la sécurité des technologies de l’information.

La liste complète de tous les postes vacants chez Info-Tech Research Group se trouve ici.

Pensif

Thinkific est une plateforme SaaS qui permet aux enseignants de créer et de vendre des cours en ligne, de créer une communauté autour de leur sujet et de monétiser leurs cours. Fondée en 2012, Thinkific a levé 25 millions de dollars de financement à ce jour et compte un total de 33 300 clients payants dans plus de 170 pays.

Thinkific est à la recherche d’un ingénieur mobile senior ainsi que d’un responsable de la planification et de l’analyse financières. Les deux postes embauchent à distance.

Tous les postes de Thinkific sont répertoriés ici.

Autodesk

Autodesk est une plate-forme de conception permettant de concevoir et d’imaginer des projets d’ingénierie, d’architecture, de fabrication, de divertissement, etc. Autodesk est sorti de Californie en 1982 et est devenu public en 1985. La société prend actuellement en charge plus de 100 millions d’utilisateurs avec plus de 9 000 employés.

Si le travail entièrement à distance n’est pas votre style, Autodesk cherche à pourvoir un certain nombre de rôles de travail hybrides, notamment un concepteur d’expérience utilisateur senior ainsi qu’un responsable de la conception d’expérience utilisateur.

Autodesk a de nombreux postes ouverts en ce moment et ils peuvent tous être trouvés ici.

Image caractéristique avec l’aimable autorisation de Thinkific.