De nouvelles règles fiscales, des droits renforcés pour les parents et un accès élargi aux médicaments : le 1er janvier a marqué l’entrée en vigueur d’une série de changements législatifs qui impactent le quotidien des Danois. Ces modifications visent à alléger le fardeau financier des familles, à améliorer l’accès aux soins et à moderniser les pratiques administratives.
Des allègements fiscaux pour les ménages
Les familles bénéficieront d’une réduction significative de la taxe sur l’électricité, qui sera ramenée à son minimum européen en 2026 et 2027. Selon les estimations, un foyer ouvrier avec deux enfants verra son revenu annuel augmenter d’environ 4 000 couronnes danoises (environ 537 euros). Par ailleurs, les taxes sur le chocolat et le café ont été supprimées.
Impôt sur le revenu : une simplification pour les contribuables
Le système d’imposition sur les salaires a été simplifié avec la mise en place de quatre tranches d’imposition au lieu de deux. Les contribuables percevant un revenu mensuel brut de 32 000 couronnes danoises (environ 4 285 euros) bénéficieront d’un gain annuel de 2 080 couronnes danoises (environ 278 euros). Ceux qui gagnent 80 000 couronnes danoises (environ 10 715 euros) verront leur revenu augmenter de 22 792 couronnes danoises (environ 3 045 euros) par an.
Soutien accru aux familles avec des enfants malades
Les parents d’enfants hospitalisés bénéficieront désormais de nouvelles dispositions concernant le congé parental. Alors qu’ils pouvaient auparavant prendre ensemble trois mois de congé avec allocation (barselsdagpenge), chaque parent aura désormais droit à douze mois de congé individuel.
Facilitation de l’importation de médicaments
Les particuliers peuvent désormais importer des médicaments de n’importe quel pays, à condition qu’ils soient approuvés dans le pays d’origine. Cette règle, qui s’appliquait auparavant uniquement aux médicaments provenant de l’Union européenne/Espace économique européen, ne concerne pas les antibiotiques, les substances dopantes ou les médicaments contenant des ingrédients euphorisants.
Primes pour les seniors qui continuent à travailler
Les personnes âgées qui continuent à travailler au-delà de l’âge de la retraite (folkepensionsalderen) recevront une prime non imposable. La première année, cette prime augmentera de 5 600 couronnes danoises (environ 747 euros) pour atteindre 56 327 couronnes danoises (environ 7 525 euros), et de 3 300 couronnes danoises (environ 441 euros) la deuxième année pour atteindre 33 517 couronnes danoises (environ 4 485 euros).
Nouvelles règles pour le fitness et la comptabilité
Les cours de fitness collectifs et individuels seront désormais soumis à une TVA de 25 %, suite à des décisions de la Cour de justice européenne. Il sera cependant possible de déduire ces dépenses des impôts. Enfin, les entreprises individuelles et les associations dont le chiffre d’affaires dépasse 300 000 couronnes danoises (environ 40 150 euros) par an devront adopter un système de comptabilité numérique, une exigence déjà en vigueur pour d’autres entreprises depuis 2024.
Diagnostic et traitement psychiatrique pour les jeunes : des délais stricts
Les enfants et adolescents orientés vers les services de psychiatrie ont désormais le droit d’être diagnostiqués dans un délai d’un mois et de commencer un traitement dans les deux mois. Si les régions ne peuvent respecter ces délais, elles sont tenues de proposer une alternative privée.
