Charlie Weston

Publié le 2 décembre 2023 à 13h30. Le programme First Home, destiné à aider les primo-accédants en Irlande, revoit à la hausse ses plafonds de prix dans 17 comtés, facilitant ainsi l’accès à la propriété pour un plus grand nombre de foyers.

• Les plafonds de prix pour l’achat d’une première maison augmentent de 25 000 € dans 17 des 31 zones d’autorité locale du pays.
• Cette révision, entrée en vigueur le 1er janvier, permettra à davantage de personnes de bénéficier de l’aide financière proposée par le programme.
• En moyenne, les acheteurs utilisant le système de participation en actions reçoivent une aide financière de 66 000 €.

La hausse de ces seuils, décidée suite à la révision semestrielle prévue, devrait permettre à un plus grand nombre de primo-accédants de franchir le pas de l’achat. Jusqu’à présent, de nombreux candidats se voyaient refuser l’accès au programme en raison de prix immobiliers dépassant les limites fixées dans leur région.

Concrètement, le programme First Home offre une aide financière pouvant atteindre 30 % du prix d’achat (20 % si l’acheteur bénéficie également du programme Help to Buy). Il s’adresse aux acquéreurs de logements neufs ou en auto-construction.

Parmi les zones concernées par cette augmentation, on retrouve Carlow, Kerry, Roscommon, Cavan, Laois, Tipperary, Cork City, Leitrim, la ville et le comté de Waterford, Donegal, Longford, Westmeath, la ville de Galway, Meath, Wexford, le comté de Galway et Monaghan. À Cork City, le nouveau plafond s’élève désormais à 500 000 €, un niveau comparable à celui de Dublin, Dun Laoghaire-Rathdown, Fingal, South Dublin et Wicklow.

Dans la ville de Galway, le seuil est fixé à 475 000 €, en accord avec les limites actuelles de Kildare et Meath. Le comté de Galway bénéficie quant à lui d’un nouveau plafond de 450 000 €, tandis que le comté de Cork conserve son seuil actuel à 450 000 €.

D’autres villes et comtés ont également vu leurs plafonds révisés : Limerick affiche désormais un seuil de 425 000 € pour les maisons et de 450 000 € pour les appartements, tandis que Louth se situe à 425 000 € pour les deux types de biens. La ville et le comté de Waterford proposent un seuil de 400 000 € pour les maisons et de 450 000 € pour les appartements. Enfin, Mayo, Kilkenny, Laois, Westmeath, Wexford et Kerry affichent un plafond de 400 000 € pour les maisons et les appartements, tandis que Clare, Sligo, Offaly, Carlow, Cavan, Donegal, Leitrim, Longford, Monaghan, Roscommon et Tipperary se situent à 375 000 €.

Le programme First Home a toujours réfuté les accusations selon lesquelles il contribuerait à l’inflation du marché immobilier.

« Le programme First Home est conçu pour être flexible et s’adapter aux conditions du marché à mesure qu’elles évoluent. »

Michael Broderick, directeur général du First Home Scheme

Le ministre du Logement, James Browne, a salué cette mesure, affirmant qu’elle aiderait davantage de primo-accédants à réaliser leur rêve d’acquérir un logement. L’objectif de ces nouveaux plafonds est de maximiser l’impact du programme sans perturber les marchés locaux.

Publié le 30 décembre 2025 à 12h19. Les primes d’assurance automobile et habitation devraient légèrement baisser dès janvier 2026 grâce à une réduction du prélèvement destiné à indemniser les assurés en cas de faillite d’une compagnie d’assurance.

• Le prélèvement sur le Fonds d’indemnisation des assurances sera divisé par deux, passant de 2 % à 1 %.
• Cette baisse devrait se traduire par une économie d’environ 6 € par an sur une police d’assurance automobile moyenne (616 €).
• Le gouvernement appelle les assureurs à répercuter intégralement cette réduction sur les consommateurs.

Cette diminution du prélèvement, la première en 14 ans, est rendue possible grâce à l’amélioration de la situation financière du Fonds d’indemnisation des assurances. Depuis 2011, l’État a versé près d’un milliard d’euros (1 000 000 000 €) pour soutenir ce mécanisme de garantie. Le solde des avances de l’État ayant atteint un niveau suffisant, la Banque centrale d’Irlande, qui administre le fonds, a pu autoriser cette baisse.

Ce fonds, souvent appelé « Quinn Levy » en raison de sa création suite à l’effondrement du groupe d’assurance de Seán Quinn – qui n’avait pas constitué les réserves de trésorerie nécessaires – a pour objectif de protéger les assurés. Il garantit que les sinistres en cours de traitement peuvent être indemnisés même si la compagnie d’assurance fait faillite.

Selon les estimations, cette réduction du prélèvement entraînera une baisse globale des recettes du secteur de l’assurance d’environ 57 millions d’euros (57 000 000 €). Elle profitera à environ 2,3 millions de contrats d’assurance automobile et 1,3 million de contrats d’assurance habitation lors de leur renouvellement en janvier 2026.

Le Tánaiste et ministre des Finances, Simon Harris, a insisté sur la nécessité pour les assureurs de transmettre cette économie aux assurés.

« Le Fonds d’indemnisation des assurances est un mécanisme de protection important pour les assurés irlandais. Cela garantit qu’en cas de liquidation d’un assureur, les sinistres en suspens peuvent toujours être financés. »

Simon Harris, Tánaiste et ministre des Finances

Il a ajouté que cette baisse du taux annuel effectif global devrait réduire le coût total des primes d’assurance automobile d’environ 57 millions d’euros (57 000 000 €) l’année prochaine.

« Cela aura un impact direct et positif sur le coût de l’assurance et il incombe désormais aux assureurs de répercuter cette réduction sur les consommateurs. »

Simon Harris, Tánaiste et ministre des Finances

Le prélèvement s’applique aux contrats d’assurance habitation, automobile et autres assurances générales et est collecté par les Revenue Commissioners. Les fonds sont utilisés pour indemniser les consommateurs dont les réclamations ne peuvent être honorées en raison de la faillite de leur assureur. Il est à noter qu’au début de l’année, le gouvernement avait déjà réduit à 0 % le prélèvement spécifique au Fonds d’indemnisation en cas d’insolvabilité des assureurs automobiles.

Publié le 24 décembre 2025 à 10h19. Des centaines de milliers de salariés irlandais seront automatiquement inscrits au nouveau fonds de retraite « My Future Fund » à partir du 1er janvier, une initiative visant à améliorer la couverture retraite dans le pays. Le gouvernement veille toutefois à ce que les entreprises ne contournent pas le système.

• L’inscription au « My Future Fund » sera automatique pour les salariés ne disposant pas d’un régime de retraite d’entreprise ou individuel.
• Les employeurs devront cotiser 3,5 % du salaire de leurs employés au fonds.
• Le gouvernement a mis en place des règles strictes pour éviter que les entreprises ne tentent d’exonérer leurs salariés en les inscrivant à des régimes de retraite peu avantageux.

À partir du 1er janvier, des centaines de milliers de travailleurs irlandais verront automatiquement des cotisations prélevées sur leur salaire au profit du « My Future Fund ». Ce nouveau régime de retraite, mis en place par le gouvernement, vise à garantir un revenu complémentaire à la retraite pour les salariés qui n’ont pas accès à un plan d’épargne retraite via leur employeur ou personnellement.

Les employeurs seront tenus d’inscrire leurs salariés et de verser une contribution de 3,5 % de leur salaire au fonds. Cependant, le ministre de la Protection sociale, Dara Calleary, a exprimé son inquiétude face à d’éventuelles tentatives de contournement de la loi par certaines entreprises. Il craint que celles-ci ne cherchent à éviter l’inscription de leurs employés en les plaçant dans des régimes de retraite d’entreprise avec des contributions minimales.

Pour éviter ces pratiques, le ministre a signé un décret mardi dernier fixant des exigences minimales de cotisation pour les régimes de retraite d’entreprise qui souhaitent exonérer leurs salariés de l’obligation de cotiser au « My Future Fund ». Ces normes garantissent que les régimes existants offrent un niveau d’épargne au moins équivalent à celui proposé par le nouveau fonds.

Dans le cas des régimes à prestations définies, les normes précisent que le montant total des cotisations doit s’élever à au moins 3,5 % du salaire brut du salarié, avec un plafond de 1 200 €.

« Nous ne voulons pas empiéter sur des programmes bien établis, bien conçus et qui fonctionnent bien. Cependant, il est également important que ces régimes professionnels, s’ils doivent être exemptés, remplissent leur objectif en permettant aux participants d’accumuler suffisamment d’épargne-retraite pour financer une pension décente à la retraite. »

Dara Calleary, ministre de la Protection sociale

Le Congrès irlandais des syndicats a salué ces nouvelles réglementations, estimant qu’elles empêcheraient certaines entreprises d’éviter l’inscription automatique à moindre coût. Owen Reidy, secrétaire général du Congrès, a déclaré que l’objectif principal de l’introduction de l’inscription automatique est de permettre à davantage de travailleurs de bénéficier d’une retraite plus confortable.

« Les travailleurs adhérant à un régime de retraite à cotisations définies dont les niveaux de cotisation sont inférieurs à la cotisation initiale d’adhésion automatique de 3,5 pour cent se voient privés de leur droit à un revenu de retraite adéquat et les bons employeurs sont désavantagés sur le plan concurrentiel. »

Owen Reidy, secrétaire général du Congrès irlandais des syndicats

Le ministre a également annoncé que plus de 77 000 employeurs, représentant environ 645 000 salariés, s’étaient déjà inscrits au « My Future Fund » depuis le début du mois. Le gouvernement estime que ce régime couvrira environ 750 000 travailleurs.

Sont concernés par l’inscription automatique les personnes âgées de 23 à 60 ans, gagnant plus de 20 000 € par an (tous emplois confondus) et n’étant pas déjà affiliées à un régime de retraite professionnel éligible.

Publié le 19 décembre 2023 à 18h30. Les assurés santé irlandais préparent leur portefeuille : Level Health annonce une augmentation de ses tarifs à partir de février, rejoignant ainsi d’autres acteurs majeurs du secteur qui ajustent leurs primes en début d’année.

• Level Health augmentera de 4 % le coût de trois de ses quatre forfaits à partir du 2 février.
• L’assureur avait maintenu un gel des prix jusqu’à cette date.
• Cette hausse intervient alors que VHI Healthcare, Laya Healthcare et Irish Life Health ont déjà annoncé ou mis en œuvre des augmentations de leurs primes.

Level Health, soutenu par le géant de l’assurance Aviva, va augmenter ses tarifs pour ses forfaits B, C et D. Le forfait A restera quant à lui inchangé. L’augmentation moyenne sera de 4 %, tandis que le forfait B 300, le plus populaire de l’assureur, verra ses prix augmenter de 3,5 %.

Selon Dermot Goode, courtier chez HealthInsuranceIreland.ie, cette augmentation se traduira par une hausse d’environ 100 € pour une famille de deux adultes et deux enfants renouvelant son forfait B 300 à partir du 2 février.

Level Health justifie cette décision par la hausse générale des coûts médicaux. Jim Dowdall, PDG de l’entreprise, a déclaré :

« Level Health reconnaît les pressions du coût de la vie auxquelles sont confrontés les ménages et nous travaillons dur pour maintenir toute augmentation du coût de nos régimes d’assurance maladie aussi basse que possible. Le recours aux soins de santé continue d’augmenter et le coût des soins augmente d’année en année. »

L’assureur précise que cette augmentation de prix n’entrera en vigueur qu’à partir du 2 février, permettant ainsi aux clients qui souscrivent ou renouvellent leur police avant cette date de bénéficier des tarifs actuels. De plus, Level Health offre actuellement une réduction de 50 % sur les forfaits B et C pour tous les enfants de moins de 18 ans, valable jusqu’au 1er février.

En parallèle de cette augmentation de prix, Level Health annonce l’introduction de plusieurs améliorations de ses prestations, notamment une couverture complète pour une chambre individuelle dans un hôpital privé avec le forfait C et une couverture renforcée pour les services de dépistage du cancer.

Cette annonce s’inscrit dans un contexte de hausse généralisée des primes d’assurance maladie en Irlande. Irish Life Health a récemment annoncé une augmentation moyenne de 5 % de ses primes à partir du 1er janvier, après avoir déjà procédé à plusieurs ajustements au cours de l’année écoulée. VHI Healthcare et Laya Healthcare ont également augmenté leurs tarifs.

La période de renouvellement des contrats d’assurance santé est particulièrement chargée en ce moment, avec environ la moitié du marché irlandais (soit environ 1,25 million d’assurés) devant renouveler leur couverture d’ici février.