Représentant(e) Commercial(e) Chirurgical(e) – Hôpital
À propos d’Allergan Aesthetics
Chez Allergan Aesthetics, une entreprise AbbVie, nous développons, fabriquons et commercialisons un portefeuille de marques et de produits esthétiques de premier plan. Notre offre comprend des injectables faciaux, des solutions de remodelage corporel, des produits de chirurgie plastique, des soins de la peau et bien plus encore. Notre engagement est de fournir à nos clients une innovation constante, une éducation de qualité, des services exceptionnels et une excellence opérationnelle, le tout avec une approche personnalisée. Pour en savoir plus, visitez https://global.allerganaesthetics.com/. Suivez Allergan Aesthetics sur LinkedIn.
Description du poste
Le/La Représentant(e) Commercial(e) Chirurgical(e) – Hôpital est responsable de la promotion et de la vente des produits de chirurgie plastique médicale d’Allergan (Natrelle, Alloderm) auprès des hôpitaux. Ce rôle implique le maintien et le développement de la clientèle existante, l’identification de nouveaux marchés et l’acquisition de nouveaux clients.
Responsabilités
- Atteindre et dépasser de manière constante les objectifs de vente, en ciblant des comptes spécifiques avec des produits appropriés.
- Réaliser des présentations de produits de haute qualité et des évaluations cliniques qui se traduisent par des conversions de clients.
- Prospecter et établir des relations solides avec les clients potentiels (médecins, responsables des achats, administrateurs) pour les convertir en clients Allergan.
- Accroître la pénétration des produits Allergan dans les hôpitaux pour de nouvelles procédures chirurgicales, notamment en promouvant les matrices de tissus.
Qualifications
- Licence en sciences de la santé, en sciences, en pharmacie ou dans un domaine connexe. Une expérience préalable dans l’industrie est un atout.
- Minimum de 3 ans d’expérience en vente de dispositifs médicaux, idéalement dans le domaine de la chirurgie ou de la spécialité médicale.
- Une expérience en vente chirurgicale et en vente hospitalière est fortement souhaitée. La connaissance des processus d’achat et de facturation est un plus.
- Expérience préalable dans les domaines de la chirurgie générale, plastique et/ou colorectale est un avantage.
- Capacité démontrée à présenter des produits, à réaliser des évaluations cliniques et à conclure des ventes.
- Solide connaissance des produits concurrents et capacité à identifier les décideurs et à influencer leurs décisions.
- Excellentes compétences en communication, en présentation et en gestion du temps.
- Capacité à gérer un budget, des dépenses et un plan d’exécution.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Aptitude à travailler efficacement au sein d’une équipe performante et à s’adapter à un environnement en constante évolution.
- Solides compétences organisationnelles et de priorisation.
- Capacité à communiquer des informations scientifiques et cliniques sur les produits.
- Connaissance des normes de fabrication des dispositifs médicaux.
- Familiarité avec les protocoles de salle d’opération, les champs stériles et les techniques d’asepsie.
- Capacité à observer l’utilisation des produits médicaux Allergan en milieu chirurgical.
- Permis de conduire valide et capacité à voyager.
Informations complémentaires
Applicable uniquement aux candidats postulant à un poste dans un lieu où la loi de l’État ou locale exige la divulgation de la rémunération :
- La fourchette de rémunération indiquée ci-dessous représente l’éventail possible de la rémunération de base que la société estime de bonne foi pouvoir verser pour ce poste au moment de la publication, en fonction de la classification du poste. La rémunération individuelle au sein de cette fourchette dépendra de nombreux facteurs, notamment la localisation géographique, et nous pourrons finalement verser un montant supérieur ou inférieur à la fourchette affichée. Cette fourchette est susceptible d’être modifiée à l’avenir.
- Nous offrons un ensemble complet d’avantages sociaux, y compris des congés payés (vacances, jours fériés, maladie), une assurance médicale, dentaire et optique, ainsi qu’un plan 401(k) pour les employés admissibles.
- Ce poste est éligible à la participation à nos programmes d’incitation à court terme.
- Ce poste est éligible à la participation à nos programmes d’incitation à long terme.
Remarque : Aucun montant de rémunération n’est considéré comme un salaire ou une indemnisation tant qu’il n’a pas été gagné, acquis et déterminé. Le montant et la disponibilité de toute autre rémunération, commission, incitation, avantage ou autre forme de rémunération et d’avantages qui sont attribuables à un employé particulier restent à la seule et entière discrétion de la Société, sauf si et jusqu’à ce que la loi l’exige, et peuvent être modifiés à la seule et entière discrétion de la Société, conformément à la loi applicable.
AbbVie est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à agir avec intégrité, à stimuler l’innovation, à transformer des vies et à servir notre communauté. Égalité des chances, employeur / vétérans / handicapés.
États-Unis et Porto Rico uniquement – pour en savoir plus, visitez https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html
Les candidats aux États-Unis et à Porto Rico qui souhaitent obtenir un aménagement raisonnable, cliquez ici pour en savoir plus : https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html