Publié le 14 décembre 2025 à 14h20. Les employés de la chaîne de supermarchés Kaufland en Pologne ont entamé ce samedi un mouvement de grève pour réclamer des augmentations de salaire et de meilleures conditions de travail, à l’approche des fêtes de fin d’année.
- Un mouvement de grève d’avertissement de deux heures a paralysé plusieurs magasins Kaufland à travers le pays.
- Les syndicats exigent une augmentation de salaire de 1 200 PLN brut (environ 280 euros) par employé.
- La direction de Kaufland annonce des augmentations salariales différées à 2026, mais les syndicats les jugent insuffisantes.
Les employés des supermarchés et centres commerciaux polonais sont particulièrement sollicités pendant la période de Noël, soulevant des questions sur la qualité des salaires et des conditions de travail. Selon la Confédération du travail OPZZ, les augmentations annoncées par Kaufland ne représentent qu’environ 200 PLN brut.
Le mouvement de grève a débuté à midi et s’est traduit par le retrait des scanners et des chariots, ainsi que par le départ des employés de leurs postes. « Chaque salarié a pleinement le droit d’arrêter de travailler pendant une grève, qu’il soit ou non membre d’un syndicat », a déclaré la Confédération du travail OPZZ sur Facebook. Les syndicalistes mettent en avant la nécessité d’une action collective pour obtenir des « conditions de travail décentes ».
« Aujourd’hui, nous montrons que les salariés ont de la force et qu’ensemble nous pouvons lutter pour des conditions de travail décentes. À midi, nous avons déclenché un grève d’avertissement de deux heures dans les magasins et entrepôts Kaufland dans toute la Pologne. »
Confédération du travail OPZZ
Actuellement, les salaires des caissiers, des vendeurs et du personnel de nettoyage chez Kaufland s’élèvent en moyenne à 3 700 PLN par mois. Les syndicats réclament également un plus grand respect des droits des travailleurs et de la liberté syndicale.
La direction de Kaufland a affirmé que la grève n’avait pas d’impact national et que les magasins fonctionnaient normalement. Jakub Mazur, un représentant de la chaîne, a déclaré que plus de 12 000 employés recevront une augmentation de salaire à partir de janvier 2026, et que d’autres augmentations suivront en mars 2026 pour les employés occupant d’autres postes.
Cependant, la Confédération du travail OPZZ a dénoncé des menaces à l’encontre des employés ayant participé à la grève, qualifiant la situation de « scandaleuse ». Des témoignages circulent sur les réseaux sociaux, mais il est difficile de vérifier l’ampleur de ces menaces.
Les syndicats avertissent qu’en l’absence de compromis, des grèves générales pourraient être organisées dans l’ensemble du secteur de la distribution. Ils soulignent la nécessité d’une « action collective » et d’une « grève de solidarité » pour obtenir des changements significatifs.
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