Publié le 7 janvier 2024 14:35:00. Alors que Manchester United cherche un nouveau manager, deux entraîneurs de Premier League, Oliver Glasner et Eddie Howe, sont cités comme potentiels successeurs, mais leurs réactions sont contrastées.
- Oliver Glasner, actuel entraîneur de Crystal Palace, a esquivé les questions concernant son intérêt pour le poste.
- Eddie Howe, manager de Newcastle United, a affirmé être heureux dans son rôle actuel et ne pas envisager de départ.
La recherche d’un nouveau manager à Manchester United s’intensifie, et plusieurs noms circulent dans la presse. Parmi eux, Oliver Glasner, qui arrive en fin de contrat avec Crystal Palace à la fin de la saison, et Eddie Howe, l’entraîneur de Newcastle United, sont particulièrement mentionnés.
Interrogé sur les rumeurs, Glasner a adopté une attitude évasive.
« Je n’ai pas le droit de parier, je ne regarde pas ça. Je ne peux pas non plus donner d’informations privilégiées. Je suis le manager de Crystal Palace. Il n’a aucun sens et c’est une perte de temps pour vous de me poser d’autres questions à ce sujet. On peut signer un nouveau contrat. Des managers de Premier League l’ont fait l’année dernière, et ils ne sont plus manager. On peut gagner des trophées, et vous n’êtes plus manager là-bas. La durée d’un contrat ne veut rien dire. »
Oliver Glasner, entraîneur de Crystal Palace
De son côté, Eddie Howe s’est montré plus explicite quant à son avenir. Il a clairement indiqué qu’il n’envisageait pas de quitter Newcastle dans l’immédiat.
« Non, pas pour le moment. La chose la plus importante pour moi est le bonheur dans le rôle, le bonheur dans le travail. Les relations que j’entretiens avec les gens qui m’entourent. Maintenant, cela n’a pas toujours été bon et les choses peuvent changer dans n’importe quel club de football. Mais, pour le moment, je suis très heureux. Nous avons fait de belles nominations dans les rôles que nous devions remplir et tant que je peux m’exprimer de la meilleure façon possible, la meilleure version de moi-même pour aider les joueurs et le club (je resterai). Parce qu’en fin de compte, pour qu’un club réussisse, il doit y avoir une unité de haut en bas et un bon sentiment entre tout le monde. J’ai eu une relation incroyable avec le conseil d’administration depuis que je suis arrivé au club de football et cela n’a jamais changé. Je me considère très chanceux d’avoir cela parce qu’il y a très peu de managers qui ont le temps de construire ces relations et d’avoir confiance les uns dans les autres. Je pense que c’est vraiment important et si vous avez toutes ces choses, vous avez plus de chances de réussir, mais vous avez plus de chances si ces relations fonctionnent. »
Eddie Howe, entraîneur de Newcastle United
Howe a souligné l’importance de son épanouissement professionnel et de ses relations avec la direction de Newcastle, qu’il décrit comme exceptionnelles. Il estime que ces éléments sont cruciaux pour la réussite du club.
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