Publié le 24 octobre 2025 08:30:00. Une femme se sent reléguée au second plan dans son mariage, submergée par la nouvelle passion professionnelle de son mari et une répartition inégale des responsabilités familiales. Elle cherche des conseils pour aborder la situation sans accuser son conjoint.
- Une femme mariée depuis 11 ans se sent négligée par son mari, absorbé par son nouveau travail.
- Elle assume de plus en plus de responsabilités familiales et professionnelles, au détriment de ses propres objectifs.
- La conseillère suggère une répartition claire des tâches et une communication ouverte pour rétablir l’équilibre.
De nombreuses relations de longue durée traversent des phases où l’équilibre est perturbé. Lorsque l’un des partenaires se consacre pleinement à une nouvelle passion ou à une évolution professionnelle, il est courant que l’autre se sente délaissé. C’est le cas de cette femme, qui témoigne d’un sentiment croissant d’invisibilité au sein de son couple.
Elle explique que son mari, depuis qu’il a commencé un nouveau travail qui le passionne, semble vivre au rythme de ses obligations professionnelles. « Tout tourne autour de son emploi du temps, de ses objectifs, de son stress », confie-t-elle. Bien qu’elle se réjouisse de son bonheur, elle se sent progressivement reléguée à un rôle secondaire, assumant seule la quasi-totalité des tâches domestiques et parentales. Elle se décrit comme le « parent par défaut » et le « chef de famille » pendant que son mari peut se « concentrer » sur sa carrière.
Elle a tenté d’exprimer son malaise à son mari, mais il se contente de répondre qu’il est « sous beaucoup de pression » et que cette situation est temporaire. Cependant, cela dure depuis près d’un an. Elle craint de paraître mesquine en comptabilisant les efforts de chacun, mais elle ressent également le sacrifice de ses propres aspirations.
La conseillère, Annie Lane, lui conseille de communiquer clairement son ressenti, en s’appuyant sur les mêmes termes qu’elle a utilisés pour décrire sa situation. Elle suggère également d’envisager une répartition concrète des tâches, avec un calendrier précis définissant les responsabilités de chacun. L’objectif est de permettre à chacun de poursuivre ses propres projets tout en assurant un équilibre familial harmonieux.
En savoir plus : Publication des créateurs propose des ouvrages et des conseils sur les relations de couple. Vous pouvez également adresser vos questions à Annie Lane à [email protected].