Publié le 18 décembre 2025. L’Université des Philippines (UP) et son association d’anciens élèves de San Francisco ont lancé la deuxième phase d’un programme de mentorat innovant, visant à accompagner les étudiants de l’UP Diliman dans leur parcours professionnel grâce à l’expérience de diplômés établis en Californie.
- Le Bureau du vice-président pour les affaires académiques et le Bureau des services de développement des étudiants de l’UP, en collaboration avec l’Association des anciens élèves de l’Université des Philippines de San Francisco (UPAASF), ont lancé le deuxième groupe du programme de mentorat des anciens.
- Le programme, une première pour une section d’anciens élèves de l’UP, met en relation des étudiants de l’UP Diliman avec des professionnels diplômés de l’UP résidant dans la région sud de la baie de San Francisco.
- L’université prévoit d’étendre le programme à d’autres campus de l’UP à travers le pays.
Ce programme de mentorat, lancé initialement en 2023, offre aux étudiants de l’UP Diliman un accompagnement personnalisé par des anciens élèves expérimentés. L’objectif est de les aider à définir leurs objectifs de carrière et à acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans leur domaine. L’UPAASF se positionne ainsi comme un acteur clé dans le développement professionnel des futurs diplômés de l’université.
Lors du lancement virtuel du deuxième groupe, Ma. Shari Niña Oliquino, vice-présidente adjointe aux affaires académiques (affaires étudiantes), a annoncé l’ouverture de nouvelles places pour les mentors, afin de bénéficier à un plus grand nombre d’étudiants. Elle a également exprimé son intention de déployer le programme sur d’autres campus de l’UP à l’échelle nationale.
« Continuons à servir de pont qui relie nos étudiants de premier cycle à nos anciens élèves, afin que notre service à la nation reste enraciné dans l’excellence, la compassion et la responsabilité partagée. »
Angelo Jimenez, président de l’UP
Le président de l’UP, Angelo Jimenez, a adressé ses remerciements aux mentors pour leur engagement envers l’université, soulignant l’impact positif de leur contribution sur la vie des étudiants.
Lety Quizon, présidente de l’UPAASF, a souligné que cette deuxième phase du programme de mentorat s’appuie sur les leçons tirées de la phase pilote. Elle a également annoncé la création d’un cercle de mentors et d’un centre dédié aux mentorés pour cette nouvelle édition.
« À l’UPAASF, nous croyons vraiment au pouvoir transformateur du mentorat comme moyen de façonner l’avenir et la vie de nos mentorés. »
Lety Quizon, présidente de l’UPAASF
Casandra Estelle Estaris, au nom des mentorés de la deuxième promotion, a exprimé sa gratitude envers les bureaux universitaires pour cette opportunité unique. Elle a exprimé l’espoir que ce programme aidera les étudiants à prendre des décisions éclairées concernant leur avenir professionnel et à contribuer positivement à leurs communautés.
« Nous espérons que les conseils que nous recevons aujourd’hui et dans les semaines à venir nous prépareront à redonner à nos familles et à nos communautés qui nous ont aidés à nous éduquer. »
Casandra Estelle Estaris, mentorée de l’AMP Batch 2
Le programme de mentorat de l’UP, un projet phare du Bureau du vice-président pour les affaires académiques et du Bureau des services de développement des étudiants (OVPAA-OSDS), se déroulera de décembre 2025 à mai 2026.
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