La division des soins aux personnes âgées de ProMedica subit une perte d’exploitation de 275 millions de dollars

La division des soins aux personnes âgées de ProMedica subit une perte d’exploitation de 275 millions de dollars

L’unité de soins aux personnes âgées de ProMedica Health System a enregistré une perte d’exploitation de 275 millions de dollars l’an dernier, a annoncé vendredi la société à but non lucratif.

ProMedica a fait un pari sur le marché des résidences pour personnes âgées en dépensant 1,4 milliard de dollars pour acquérir le fournisseur de soins post-aigus HCR ManorCare en 2018. Bien que la division des soins aux personnes âgées de Promedica ait enregistré une marge d’exploitation de 1,4 % en 2020, elle est tombée à -10 % l’an dernier, le société divulguée dans une présentation aux investisseurs. Les revenus d’exploitation du secteur d’activité sont passés de 2,97 milliards de dollars en 2020 à 2,75 milliards de dollars en 2021.

L’année dernière, ProMedica Health System a vendu 21 établissements de soins pour personnes âgées, qui ont collectivement perdu 46 millions de dollars en 2021, et prévoit d’en céder quatre autres ce trimestre, a déclaré le directeur financier Steve Cavanaugh lors d’un appel avec des investisseurs. ProMedica a également acquis neuf établissements de soins infirmiers qualifiés et quatre sites d’aide à la vie autonome/soins de la mémoire en 2021.

Le système de santé basé à Toledo, dans l’Ohio, a vu sa marge d’exploitation consolidée tomber en territoire négatif, passant de 0,7 % en 2020 à -2 % l’an dernier, alors même que les revenus d’exploitation sont passés de 6,86 milliards de dollars à 6,93 milliards de dollars.

Cavanaugh a attribué les problèmes de l’entreprise en 2021 aux volumes de patients qui sont toujours inférieurs aux niveaux d’avant la pandémie, aux pénuries de main-d’œuvre et à la diminution de l’aide fédérale COVID-19. La société a reçu 360 millions de dollars en financement de secours en cas de pandémie en 2020 et seulement 99 millions de dollars l’année dernière, a rapporté ProMedica.

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La variante omicron du COVID-19 a mis à l’écart des milliers de travailleurs et a conduit le système de santé à augmenter les salaires et à accorder des primes de rétention, a déclaré Cavanaugh. ProMedica s’attend à ce que les problèmes de main-d’œuvre soient également un vent contraire cette année, a-t-il déclaré.

“L’industrie des maisons de soins infirmiers, en particulier, a été l’une des plus confrontées aux coûts de main-d’œuvre et aux coûts de personnel”, a déclaré Cavanaugh. “Au moins, les personnes que nous employons aujourd’hui travaillent réellement et ne sont pas chez elles en quarantaine.”

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