Mis à jour le 20 décembre 2025 à 22h59. La Pension d’invalidité de base, dispositif essentiel pour les personnes handicapées sans ressources, a connu une revalorisation significative en septembre dernier, améliorant le soutien financier apporté à ses bénéficiaires.
- La Pension d’invalidité de base a été augmentée à 250 000 $ chiliens par mois (environ 280 €).
- Elle est destinée aux personnes âgées de 18 à 64 ans, n’ayant droit à aucune autre pension de retraite.
- Un handicap préalablement déclaré n’est pas requis pour en bénéficier.
La Pension d’invalidité de base constitue un pilier de soutien pour les Chiliens en situation de handicap qui ne peuvent prétendre à une retraite. Cette aide financière, versée par l’État, vise à garantir un niveau d’autonomie aux personnes les plus vulnérables. Jusqu’à mi-année, le montant mensuel s’élevait à 224 004 $ chiliens (environ 250 €). Afin de maintenir son adéquation avec le coût de la vie et les autres aides sociales, la pension a été indexée sur le montant de la Pension Universelle Garantie (PGU).
Depuis septembre, les bénéficiaires perçoivent donc une allocation mensuelle de 250 000 $ chiliens (environ 280 €), une augmentation substantielle qui contribue à améliorer leur pouvoir d’achat. L’Institut de Sécurité Sociale (IPS) est chargé de l’instruction des dossiers. Il les transmet ensuite à une commission médicale qui évalue si les critères d’invalidité sont remplis, même en l’absence d’un handicap formellement reconnu au préalable.
Pour être éligible à la Pension d’invalidité de base, plusieurs conditions doivent être remplies : l’âge doit se situer entre 18 et 64 ans, le demandeur ne doit percevoir aucune pension de retraite (ni de l’AFP, ni d’autres régimes, y compris les pensions de survivants), et il doit justifier d’un niveau de vulnérabilité supérieur à 80 %, selon les critères établis par les autorités. Enfin, il est exigé un minimum de cinq ans de résidence au Chili au cours des six dernières années.
Il est important de noter que la Pension d’invalidité de base prend fin à l’âge de 65 ans. À partir de cet âge, la personne peut alors prétendre à la Pension Universelle Garantie (PGU), sous réserve de remplir les conditions d’éligibilité définies par la réglementation en vigueur.