Un responsable du vaccin licencié au Tennessee a reçu une muselière de chien par courrier

L’ancien haut responsable de la vaccination du Tennessee a reçu une muselière de chien par la poste quelques jours avant d’être licenciée cette semaine

NASHVILLE, Tennessee – L’ancien haut responsable de la vaccination du Tennessee a reçu une muselière de chien par la poste quelques jours avant d’être licenciée cette semaine dans ce qu’elle a dit être une tentative de l’utiliser comme bouc émissaire pour apaiser les législateurs, a rapporté un journal.

“Quelqu’un voulait lui envoyer un message pour lui dire d’arrêter de parler”, a déclaré Brad Fiscus, le mari du Dr Michelle Fiscus, au Tennessean. “Ils pensaient que ce serait une menace pour elle.”

Michelle Fiscus avait fait l’objet de vives critiques de la part des législateurs républicains concernant les efforts de sensibilisation du ministère de la Santé du Tennessee pour vacciner les adolescents contre COVID-19. Lors d’une session législative de juin, au cours de laquelle certains législateurs ont menacé de financer le ministère de la Santé, ils ont spécifiquement fait référence à une lettre que Fiscus a envoyée aux prestataires de soins médicaux expliquant la légalité de leur permettre de vacciner les enfants de 14 ans et plus sans le consentement des parents.

Fiscus a été licencié lundi. Sa lettre de licenciement n’explique pas le motif de son licenciement, et un porte-parole du ministère de la Santé a refusé de commenter.

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«Elle a dit:« Celui qui a envoyé cela ne doit pas très bien me connaître. C’est pour un beagle, mais je suis un pit-bull », se souvient Brad Fiscus.

Le ministère de la Sécurité et de la Sécurité intérieure du Tennessee a déclaré qu’il enquêtait sur l’incident.

Lors de son licenciement, Michelle Fiscus a écrit qu’elle avait honte des dirigeants du Tennessee, qu’elle avait peur pour son état et qu’elle était “en colère contre les gens extraordinaires du ministère de la Santé du Tennessee qui ont été maltraités par un public sans éducation et des dirigeants qui n’ont que leurs propres intérêts à écouter.”

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