Home AffairesSkoda Türkiye a également poursuivi cette année sa tradition de primes aux employés

Skoda Türkiye a également poursuivi cette année sa tradition de primes aux employés

by Amélie Bernard

Publié le 3 janvier 2026 19:09:00. Le distributeur turc de Škoda, Yüce Auto, continue de récompenser ses employés avec des primes, malgré un marché automobile en baisse, perpétuant une tradition généreuse initiée ces dernières années.

  • Yüce Auto a versé des primes à l’ensemble de ses employés en Turquie.
  • Contrairement aux années précédentes, le montant exact des primes n’a pas été rendu public.
  • Ahmet Yüce, le propriétaire de l’entreprise, a affirmé vouloir partager le succès de l’entreprise avec son personnel.

Ahmet Yüce, à la tête de Yüce Auto, le distributeur turc de la marque automobile Škoda, s’est distingué ces dernières années par des primes exceptionnelles versées à ses employés. En 2023 et 2024, ces primes avaient atteint l’équivalent de 25 à 29 salaires. Malgré un contexte économique plus difficile pour l’industrie automobile en 2025, l’entreprise a maintenu cette politique de récompense.

Selon des informations rapportées par le journal Dünya, Yüce Auto a décidé de renouveler le versement de primes à tous ses employés en Turquie. Toutefois, une différence notable par rapport aux années précédentes : le montant de ces primes n’a pas été communiqué. Cette décision fait suite à une déclaration d’Ahmet Yüce, exprimant son souhait de ne plus rendre public le montant des primes versées.

« Je ne veux pas être au centre de l’attention à cause du paiement des primes et j’ai décidé de ne plus divulguer leur montant à l’avenir. »

Ahmet Yüce, propriétaire de Yüce Auto

Malgré cette discrétion, M. Yüce a réaffirmé son engagement envers ses employés :

« Il est important pour moi de partager le succès avec mes collègues. Je continuerai à accorder des primes à mes collaborateurs tant que je serai en vie et que mes revenus le permettront. »

Ahmet Yüce, propriétaire de Yüce Auto

Cette initiative intervient dans un contexte de ralentissement des ventes dans le secteur automobile, soulignant l’importance que M. Yüce accorde à la reconnaissance du travail de ses équipes.

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