Analyste d’entreprise II / BPPA TECHNIQUE Écrivain – Inspir Solutions

Notre client gouvernemental à Carson City NV est à la recherche d’un Analyste des affaires II / BPA Écrivain technique

Responsabilités:
Le BPA II appliquera les connaissances des domaines de programme du client pour aider à définir et à mettre en œuvre une solution à un problème donné qui nécessite une réponse sur mesure individuellement pour les exigences de l’utilisateur final sous la direction du prospect commercial / fonctionnel, le plomb technique et les chefs de projet. Cet analyste commercial sera la tête de la transition vers MYNT pour le projet d’optimisation de la salle d’œil fiscale. Ce poste sera également responsable de la rédaction technique et de l’examen des processus pour plusieurs sections commerciales au sein du département, de la gestion du contenu du site du projet SharePoint et de la fourniture de conseils à d’autres membres du personnel du contrat. Le BPA documentera les processus pour les entreprises et les techniques au sein du département. De plus, le BPA aidera à rédiger les cas de test pour l’équipe et à travailler avec l’analyste de qualité à l’appui du plan de test.

• Diagrammes de processus commerciaux et graphiques de flux
• Évaluation de la documentation créée pour un projet de modernisation UTS et d’autres projets de département, et le changement de marque de la documentation pertinente pour Project MYNT à l’aide d’un modèle de marque d’équipe.
• Comprendre les exigences fonctionnelles et techniques du projet
• Comprendre la plate-forme commerciale en As-est et les processus qui soutiennent les systèmes au sein du ministère de la fiscalité.
• Comprendre la plate-forme commerciale à faire et aider au développement des nouveaux processus.
• Documenter la transition des processus en As-est aux processus de To-be en “plaine.
• Soutenir les préparations pour la modernisation et chaque phase de mise en œuvre.
• Organiser et assister à diverses réunions de département
• Examiner et préparer le contenu pour la publication et la distribution internes
• Préparez la matrice de traçabilité des exigences (RTM) avec d’autres membres du personnel du BPA
• Écrire des cas de test qui reviennent au RTM
• Organiser des réunions de découverte avec le personnel ministériel
• Aider les membres de l’équipe MYNT à documenter les processus et les procédures
• Aidez à gérer les procédures opérationnelles standard pour les processus de Mynt of Taxation
• Gestion du contenu et publication pour le SharePoint de l’équipe

Délivables / tâches du projet de modernisation

• Procédures opérationnelles standard pour le projet de modernisation (Mynt – Moderniser votre taxe du Nevada)
• Processus des cartes des processus actuels et futurs (en tant que / to-be)
• Exigences commerciales
• Matrices des exigences
• Cas d’utilisation et mappage des cas d’utilisation
• Tester les contours et les cas de test
• Gestion de contenu SharePoint
• Matériel de formation pour la transition des processus en TEL
• Soutenir la formation des modèles d’IA spécifiques au département
• Examiner et documenter les configurations de sécurité entre les technologies du département
• Aide à définir et à quantifier les mesures de référence et de rapport pour les initiatives du département

Compétences requises:

• Excellente connaissance de MS Office, y compris Outlook

* Avance des compétences en MS Visio et PowerPoint
* Excellente connaissance de SharePoint, y compris le téléchargement de contenu
* Compétent dans la lecture, l’écriture et la lecture de la preuve
* Excellentes compétences organisationnelles et multitâches
* Communication exceptionnelle et capacités interpersonnelles
* Créativité, joueur d’équipe et état d’esprit orienté client
* Accord pour suivre les exigences IRS Pub 1075
* Accord à la vérification des antécédents de l’état

AUTRE:

• Commencez vers le 28/07/2025
• Rôle de 2 ans avec une éventuelle extension
• Doit être capable de passer la vérification des antécédents criminels
• Doit être local dans la région
• 100% sur le site à Carson City, NV

VEUILLEZ NOTER:
Ce département travaille avec les informations sur les contribuables fédéraux (FTI) et doit suivre les exigences de la publication IRS 1075. À partir de la page 202. (En pièces jointes)
En plus de la langue du contrat, il existe des exigences de notification et d’approbation de l’IRS que le client doit suivre en fonction de la relation entre le client, l’entrepreneur, le sous-traitant et l’individu. Voir la section 2.E.6 Exigences de déclaration de notification dans le Pub 1075 à partir de la page 76.
Votre candidat devra compléter la pièce 7 ci-jointe si elle est sélectionnée.

Notre ensemble d’avantages sociaux comprend:

• Prestations médicales complètes
• Salaire compétitif
• 401 (k) Plan de retraite
• … et bien plus encore!

À propos des solutions inspirées
La technologie est notre objectif et notre qualité est notre engagement. En tant qu’expert national dans la fourniture de la technologie flexible et des solutions de talents, nous alignons stratégiquement l’industrie et l’expertise technique avec les objectifs commerciaux de nos clients et les besoins culturels. Nos solutions sont adaptées à chaque client et comprennent une grande variété de services professionnels, de solutions de services professionnels. En recherchant toujours l’excellence et en nous concentrant sur l’aspect humain de notre entreprise, nous travaillons parfaitement avec nos talents et nos clients pour faire correspondre les bonnes solutions aux bonnes opportunités. En savoir plus sur nous sur InspyRrsolutions.com.

Inspyr Solutions offre des possibilités d’emploi égal (EEO) à tous les employés et candidats à l’emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’âge, le handicap ou la génétique. En plus des exigences du droit fédéral, Inspyr Solutions est conforme aux lois étatiques et locales applicables régissant la non-discrimination dans l’emploi dans tous les emplacements dans lesquels l’entreprise a des installations