Home SantéLe jardinier du quartier ne veut pas discuter de Garden – New York Daily News

Le jardinier du quartier ne veut pas discuter de Garden – New York Daily News

by Sophie Martin

Cher Eric: Tout d’abord, permettez-moi d’admettre que je ne suis pas très social. Je n’aime vraiment pas me tenir debout, surtout lorsque je suis en train de travailler sur quelque chose.

J’ai emménagé dans un nouveau quartier il y a deux ans. J’ai passé ce temps à travailler sur la refonte de l’aménagement paysager, à la fois avant et arrière – de nouveaux parterres de fleurs, ont sorti les pelouses, placés dans des lits surélevés, et cetera. Mon problème est que les gens passent par qui essaie de me parler de ce que je fais et pourquoi. Je n’essaye pas d’être impoli; Ces personnes sont, pour la plupart, complémentaires dans leurs commentaires. Mais le fait est que j’essaie de travailler sur ma propriété en paix.

Comment puis-je étouffer ces interactions dans le bourgeon?

Sérieusement, je sais que je suis anti-social. J’adore mon jardinage, cependant, et quand je vais faire ça, eh bien, c’est ce que je veux faire. Ne parlez pas à un voisin de la raison pour laquelle j’ai choisi des pivoines rouges sur le rose. Aide?

– pourrait être un con?

Cher pourrait être: il n’y a rien de mal à protéger votre paix. Même si, comme vous le reconnaissez, il n’y a pas non plus de mal avec une conversation amicale et décontractée avec un voisin, si cela ne vous apporte pas de joie – ou activement soure votre humeur – c’est bien de se retirer.

Parce que faire une conversation sur les jardins des gens est souvent accueilli et encouragé, vous n’avez peut-être pas beaucoup de succès pour que vos voisins s’arrêtent, à moins de publier un panneau – «Veuillez ne pas déranger», peut-être? Cependant, une option plus sans frottement pourrait être des écouteurs ou des écouteurs pendant que vous travaillez. Vous n’avez même pas besoin d’écouter nécessairement quoi que ce soit.

Tout comme une personne travaillant dans un jardin est souvent considérée comme une personne ouverte aux questions, une personne qui écoute quelque chose sur son casque est souvent interprétée comme quelqu’un qui ne veut pas être dérangé. Il est également plus facile pour vous de faire signe et de retourner au travail sans paraître impoli si vous êtes clairement engagé.

Même sans accessoires, cependant, je pense qu’il est parfaitement bien de faire savoir à vos voisins que vous appréciez leurs compliments, mais vous êtes préoccupé par la tâche à accomplir. Essayez de dire aux gens: «N’essayez pas d’être impoli; juste vraiment concentré en ce moment. Passez une bonne journée!»

Cher Eric: Je suis instructeur et passionné de Mahjongg, et je dirige un Mahjongg Social dans un parc public. Nous avons un groupe de 20 à 50 joueurs se rencontrent et utilisent des tables réservées à notre groupe. Tout le monde sait jouer et nous accueillons tous les niveaux des joueurs.

Nous ne fournissons cependant pas des leçons, car c’est un jeu complexe à apprendre. Une jeune femme s’est approchée de moi en tant que chef du groupe et a demandé à être placée à une table, bien qu’elle ne savait pas comment jouer. Elle avait joué un jeu de carreaux assorti sur son téléphone qui s’appelle Mahjongg mais n’a rien à voir avec le jeu réel de Mahjongg, dans ses variantes asiatiques ou américaines.

Je lui ai dit que je ne serais pas en mesure de la placer, mais elle était la bienvenue à observer, et je pouvais fournir des informations sur l’endroit où prendre des leçons. Elle a dit: «Eh bien, ce n’est pas très inclusif» et est devenue insistante pour qu’elle puisse simplement s’asseoir et «le récupérer». Quand je lui ai dit qu’il était trop complexe pour apprendre de cette façon, elle a commencé à me réprimander et à me poser des questions personnelles pour savoir si j’ai été exclu. Je l’ai référée au personnel du parc qui lui a parlé.

Quand je suis parti, j’ai vu qu’elle avait intimidé l’un de nos joueurs pour lui donner une leçon gratuite. Ma question est, si elle devait venir à notre prochaine session, comment dois-je le gérer? Et «l’inclusion» s’étend-elle vraiment à cette situation?

– étrange

Cher dehors: Cette personne utilisait la terminologie abondante sur l’inclusion pour obtenir ce qu’elle voulait, ce qui n’est pas approprié, ni ne servir personne. Cependant, pour éviter des situations similaires, je pense que vous devriez être plus clair sur vos politiques.

Vous écrivez que vous accueillez tous les niveaux de joueurs, alors vous accueillez-vous les débutants ou non? Et qu’est-ce qui constitue un débutant? Si votre groupe veut établir en règle générale que tous ceux qui rejoignent doivent d’abord prendre une leçon, cela devrait être la norme pour tout le monde. Ce groupe est suffisamment grand pour que ces types de directives soient non seulement utiles, mais nécessaires.

Mettez votre tête avec les autres personnes qui dirigent ce groupe et discutez à quoi ressemble la croissance pour le groupe. Y a-t-il un désir de limiter la taille du groupe? Y a-t-il des étapes pour être entrée? À qui les joueurs potentiels doivent-ils soumettre leurs demandes? La mise en place de systèmes aide à normaliser vos pratiques. Si vous les mettez par écrit – en ligne ou en ligne – cela vous aidera également à naviguer dans les conversations futures avec des joueurs potentiels.

(Envoyez des questions à R. Eric Thomas à [email protected] ou PO Box 22474, Philadelphie, PA 19110. Suivez-le Instagram et inscrivez-vous à sa newsletter hebdomadaire à rericthomas.com.)

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