Home NouvellesSalaire des agents de rémunération en fonction de la capacité, emplacement: attirer des talents, prévenir les saignements de la «matière grise»

Salaire des agents de rémunération en fonction de la capacité, emplacement: attirer des talents, prévenir les saignements de la «matière grise»

by Nicolas Lefèvre

18/08/2025 07:19

(PLO) – Proposer de payer le salaire des officiers en fonction du poste, la capacité est considérée comme une percée, contribuant à attirer des talents pour le secteur public, limitant le «saignement cérébral» du secteur public au secteur privé.

Salaire des agents de rémunération Selon la capacité, l’emplacement: attirer les talents, empêcher la «matière grise» saignante pour la zone publique

Le ministère de l’Intérieur consulte le projet de loi sur les responsables (modifiés), qui devrait être soumis à l’Assemblée nationale pour examen lors de la 10e session, en octobre. L’un des contenus remarquables est que le projet a renouvelé le recrutement, l’utilisation et la gestion des employés publics; Droits et obligations des fonctionnaires dans les unités publiques non commerciales. En conséquence, la proposition de recrutement, de gérer, d’évaluer, d’organiser et d’utiliser les responsables doit se fonder sur les exigences du poste, visant à abandonner les règles de disposition des salaires associées à la prise en compte de la promotion du titre des employés. Ceci est considéré comme une percée dans la manière de payer les salaires des officiers, contribuant à attirer des talents pour le secteur public, limitant les «saignements gris» du secteur public au secteur privé. Dr Nguyen Duc Quyen, un expert en gestion publique avec discussion OLP Ce problème.

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