Nous effectuons une embauche cruciale dans Zoom Customer Success. Nous recherchons un propriétaire de centre d’apprentissage (LMS) pour nous aider à construire l’avenir de l’apprentissage pour des millions d’utilisateurs finaux et de partenaires Zoom à travers le… | Easton Taylor

Publié le 7 janvier 2024 14:52:00. Zoom, la plateforme de visioconférence, est à la recherche d’un responsable pour concevoir et déployer une nouvelle plateforme d’apprentissage en ligne à l’échelle mondiale, une initiative stratégique pour améliorer l’expérience de ses millions d’utilisateurs et de partenaires.

• Zoom recherche un responsable de centre d’apprentissage (LMS) pour piloter la création d’une plateforme de formation complète.
• Le poste est de niveau directionnel et aura un impact direct sur l’expérience de millions d’utilisateurs et de partenaires à travers le monde.
• Zoom privilégie les candidats ayant une expérience avérée dans la construction ou la gestion de plateformes LMS à grande échelle.

Zoom renforce son engagement envers la réussite de ses clients et partenaires en investissant dans une nouvelle infrastructure d’apprentissage. L’entreprise est à la recherche d’un leader capable de définir la stratégie, la vision et la mise en œuvre d’un centre de formation complet, conçu pour répondre aux besoins spécifiques de ses utilisateurs et de son écosystème. Ce projet ambitieux vise à transformer la manière dont les utilisateurs apprennent à utiliser les outils Zoom.

Le responsable du LMS, qui relèvera de Meenal Shukla, responsable des initiatives clés de réussite client chez Zoom, aura la responsabilité de superviser l’ensemble du processus, de la conception initiale à la mise en œuvre et à l’optimisation continue. Il ou elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes produit, de réussite client, d’habilitation et de plateforme pour garantir une expérience d’apprentissage cohérente et efficace.

Zoom recherche des candidats possédant une solide expérience dans la construction ou la gestion de plateformes d’apprentissage à grande échelle, capables de prospérer dans un environnement dynamique et innovant. L’entreprise met l’accent sur l’importance de l’expérience utilisateur, des résultats mesurables et de la capacité à s’adapter à un environnement en constante évolution. Les candidats intéressés sont encouragés à contacter Meenal Shukla ou à partager leurs recommandations.